职工代表大会（职代会）的要求主要包括以下几个方面：
出席要求
每次会议必须有三分之二以上的职工代表出席。
遇有重大事项，经厂长、企业工会或三分之一以上职工代表的提议，可召开临时会议。
表决和选举要求
职工代表大会进行选举和作出决议，必须经全体职工代表过半数通过。
表决和选举时，应当采用无记名投票方式。
会议组织和领导
职工代表大会选举主席团主持会议。
职工代表中应当有工人、技术人员、管理人员、领导干部和其他方面的职工，其中企业和车间、科室行政领导干部一般为职工代表总数的五分之一。青年职工和女职工应当占适当比例。
定期召开和议题确定
职工代表大会至少每半年召开一次。
职代会应该确定和讨论的议题包括职工普遍关心的问题，如工资福利、劳动条件、职工权益保护等，同时关注企业的发展和经营情况，并提出建议和意见。
制度建立
职工代表大会应依照法律法规和企业的规定建立相应的工作制度，明确职代会的组织架构、职责和权限，确保职代会的工作规范和有序进行。
这些要求旨在确保职工代表大会能够有效地代表职工利益，参与企业决策，维护职工权益，并促进企业的健康发展。
相关文章：
职代会有什么要求01-11