境内合同通常指的是 在中华人民共和国境内签订的合同。具体来说，境内劳务合同是指一方（雇主）聘用另一方（劳动者）在境内从事某种劳动，双方在合同中约定工作内容、工作时间、工作地点、劳动报酬等事项，并双方签署。此外，中国境内的中外合资合同是指外国公司、企业和其他经济组织或个人与中国公司、企业或其他经济组织在中国境内共同举办合营企业的合同。
境内合同主要涉及以下方面：
劳动合同：
中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用《劳动合同法》。
劳务合同：
一方（雇主）聘用另一方（劳动者）在境内从事某种劳动，双方约定工作内容、工作时间、工作地点、劳动报酬等事项。
中外合资合同：
外国公司、企业和其他经济组织或个人与中国公司、企业或其他经济组织在中国境内共同举办合营企业的合同。
这些合同在签订和执行过程中，都应遵循中国的相关法律法规，确保合同的有效性和合法性。
相关文章：
潍坊出台新规 激活工业发展新动能07-17
透视成都产业经07-10
“打飞的”去面试只为圆航天梦！同济毕业后，他决心回贵州07-08
5000余个高质量岗位等你来07-07
女海关人扎根一线23年：见证自贸港“样板间”蓬勃成长07-03
甘肃：纳税以“信”为本 益企乐享其“诚”07-02