休假申请通常需要包含以下要素：
标题：
明确表明是休假申请。
称谓：
尊敬的领导或相关部门负责人。
申请事项：
包括申请的休假日期、时长以及休假理由。
申请依据：
可以引用国家或单位关于带薪年休假的相关规定作为支撑。
其他：
如有必要，可以说明休假期间的工作安排或其他相关事项。
落款：
申请人姓名和申请日期。
```
尊敬的领导：
您好!
我是[您的姓名]，根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定，我拟于[具体日期]休假[天数]天。我的休假事由是[具体理由，如家庭原因、健康问题等]。我保证在休假期间会安排好个人的所有工作，并保证休假结束后按时返回工作岗位。
请领导审批并给予批准。如有需要，我随时可以提供进一步的信息。
谢谢!
此致
敬礼!
申请人：[您的姓名]
申请日期：[填写日期]
```
请根据您的实际情况填写休假申请，并确保提供充分的理由。
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