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产妇有什么待遇嘛
2025-01-12 02:23:17产妇在生育期间享有一系列待遇，具体包括：产假根据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受98天产假。各地还有不同的奖励假规定，例如广东省规定女方可以享受八十日的奖励假。产假期间工资照发，不影响福利待遇和全勤评奖。生育津贴生育津贴是国家补贴，用于发放产假期间的工资。其支付标准按用人单位上年度职工月平
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江苏男
2025-01-19 06:23:20江苏省的男性职工可以享受的产假天数为 15天。这一规定是基于《江苏省人口与计划生育条例》第三十条的规定，其中明确指出，对于符合晚育条件的夫妻，女方在享受国家规定产假的基础上，可以延长产假三十天，而男方则享有护理假十天。此外，也有规定明确指出，男方享有15天的陪产假。综合以上信息，可以得出结论，无论是
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生育津贴什么时候申请
2025-01-09 12:45:50生育津贴的申请时间因地区而异，但通常有以下规定：分娩后3个月内：女职工应在分娩后3个月内向相关主管部门办理生育津贴申领手续。60天至180天之间：有的地区规定女职工在分娩后60天至180天之间申请办理生育津贴。产假结束后6个月内：例如在湖南长沙，生育津贴的申请时间为生产之日起158天后，最迟不超过产
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公司产假休多久
2025-01-17 15:39:18根据《女职工劳动保护特别规定》，一般公司产假为 98天，其中包括产前15天的假期。对于难产的情况，产假会增加15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，产假增加15天。此外，各地区可能会有不同的奖励假，具体天数可以参考所在地政府的相关规定。
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教师孕妇有哪些保障
2025-01-13 03:20:47教师孕妇享有的保障主要包括以下几个方面：劳动权保障孕妇享有同等劳动权，不被无理辞退，且不得从事不适合的工作。孕妇在孕期不被延长劳动时间或安排夜班劳动，并享有一定的休息时间。工资保障孕妇在孕期不被无理扣工资，且产妇生育后享有假期，单位不履行合同的需支付赔偿金。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平
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教师产假休多少天
2025-01-19 09:49:20教师的产假一般为98天，其中包括产前15天的假期。如果遇到难产，产假会增加15天；生育多胞胎时，每多生育一个婴儿，产假也会相应增加15天。对于怀孕未满4个月流产的情况，教师可以享受15天的产假；而怀孕满4个月流产的情况下，则可以享受42天的产假。值得注意的是，虽然国家并未单独针对教师制定产假规定，
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